ESG-Kriterien sind ein zentraler Bestandteil nachhaltiger Unternehmensführung. Die drei Buchstaben repräsentieren drei dabei angestrebte Verantwortungsbereiche in einem Unternehmen:
- Environment (Umwelt): Hierunter fallen sämtliche Umweltaspekte, wie Umweltverschmutzung, Treibhausgasemissionen und Energieeffizienz. Die Unternehmen setzen sich für den Schutz der Umwelt ein und fördern nachhaltige Praktiken, um langfristig zukunftsfähig zu bleiben – privat wie im Unternehmen.
- Social (Soziales): Dieser Bereich umfasst Aspekte wie Gesundheitsschutz, Arbeitssicherheit, faire Löhne, Akzeptanz gegenüber Diversität und gesellschaftliches Engagement. Unternehmen übernehmen soziale Verantwortung und setzen sich für das Wohl ihrer Mitarbeiter und der Gesellschaft ein.
- Governance (Unternehmensführung): Nachhaltige Unternehmensführung ist von entscheidender Bedeutung. Sie beinhaltet Themen wie Unternehmenswerte, Steuerungs- und Kontrollprozesse sowie die Einhaltung und Überprüfung ethischer Standards. Eine transparente und verantwortungsvolle Governance ist für den langfristigen Erfolg eines Unternehmens unerlässlich und spiegelt sich in der internen wie externen Kommunikation wider.
